在企业的运营过程中，法定代表人变更是一项常见的法律行为。这一变更涉及到人力资源管理的多个方面，了解法定代表人变更时所需的人力资源支持材料至关重要。本文将详细介绍法定代表人变更人力资源支持所需的各种材料，以帮助企业和个人顺利完成这一过程。<

一、企业基本信息材料

1. 企业营业执照副本复印件

企业营业执照是企业合法经营的基础，变更法定代表人时，需提供营业执照副本的复印件。

2. 企业章程复印件

企业章程是企业内部管理的基本规范，变更法定代表人时，需提供企业章程的复印件。

3. 企业法定代表人变更登记申请书

法定代表人变更登记申请书是企业向工商行政管理部门提交的正式文件，需按照规定格式填写。

4. 法定代表人变更决议

法定代表人变更决议是企业内部关于法定代表人变更的正式决定，需提供董事会或股东会通过的决议。

5. 法定代表人身份证复印件

新任法定代表人需，以证明其身份。

二、人力资源相关材料

1. 原法定代表人离职证明

原法定代表人离职证明是证明其已离开企业的重要文件，需提供。

2. 新任法定代表人任职文件

新任法定代表人任职文件是企业内部关于其任职的正式文件，需提供。

3. 人力资源管理制度

人力资源管理制度是企业内部关于人力资源管理的基本规范，变更法定代表人时，需提供相关制度。

4. 员工劳动合同

员工劳动合同是企业与员工之间的法律文件，变更法定代表人时，需提供所有员工的劳动合同。

5. 员工社会保险缴纳证明

员工社会保险缴纳证明是企业为员工缴纳社会保险的证明，变更法定代表人时，需提供。

三、财务相关材料

1. 企业财务报表

企业财务报表是企业财务状况的反映，变更法定代表人时，需提供近期的财务报表。

2. 企业税务登记证复印件

企业税务登记证是企业依法纳税的证明，变更法定代表人时，需提供税务登记证复印件。

3. 企业银行开户许可证复印件

企业银行开户许可证是企业开设银行账户的证明，变更法定代表人时，需提供复印件。

4. 企业税务申报表

企业税务申报表是企业向税务机关申报纳税的文件，变更法定代表人时，需提供。

5. 企业发票专用章

企业发票专用章是企业开具发票的专用章，变更法定代表人时，需提供。

法定代表人变更人力资源支持所需材料涵盖了企业基本信息、人力资源、财务等多个方面。企业在进行法定代表人变更时，需按照规定准备相关材料，以确保变更过程的顺利进行。企业还需关注人力资源管理的细节，确保员工权益得到保障。

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