股份公司设立执行董事是公司治理结构中的重要组成部分。执行董事是公司董事会成员之一，负责公司的日常经营管理。在股份公司设立过程中，明确执行董事的职责和权限，对于确保公司高效运作具有重要意义。<

二、确定执行董事的任职资格

根据《公司法》规定，执行董事应当具备以下条件：

1. 具有完全民事行为能力；

2. 具有良好的品行和职业道德；

3. 具有必要的经营管理能力；

4. 无犯罪记录。

三、召开股东会或股东大会

在确定执行董事候选人后，需召开股东会或股东大会，对候选人进行选举。股东会或股东大会的召开需符合《公司法》的相关规定，包括提前通知、会议记录等。

四、制定公司章程

公司章程是公司组织章程性文件，对公司的组织结构、管理权限、股东权益等作出规定。在设立执行董事时，公司章程中应明确执行董事的职责、权限和任职期限。

五、办理工商登记

在股东会或股东大会通过设立执行董事的决议后，公司需向工商行政管理部门提交相关材料，包括公司章程、股东会或股东大会决议、执行董事的身份证明等，办理工商登记手续。

六、发布公告

公司设立执行董事后，需在法定媒体上发布公告，告知社会公众公司已设立执行董事，并公布执行董事的姓名、职务等信息。

七、执行董事的任职手续

执行董事在接到任职通知后，需按照公司规定办理任职手续，包括签署任职协议、领取件等。

八、执行董事的职责履行

执行董事在任职期间，需认真履行职责，包括但不限于：

1. 参与公司重大决策；

2. 监督公司经营管理；

3. 维护公司及股东合法权益；

4. 向董事会报告工作。

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